В Северодвинске на площадке Центра судоремонта «Звездочка» ОСК 34 мастера производственных участков предприятий корпорации приступили к обучению по модульной программе «Школа мастеров». Целью программы является формирование единого стандарта работы мастера, способного эффективно управлять людьми и выполнять производственные задачи в срок.

Две группы мастеров прошли первые модули программы. Модуль «Основные функции мастера производственного участка» направлен на освоение новых инструментов и методов эффективного планирования, мотивации, постановки и контроля выполнения задач. В рамках второго модуля «Привлечение, обучение и развитие персонала» участники освоили методы по привлечению и развитию персонала.

«Системное развитие мастеров производственных участков – важный этап в повышении эффективности производственной деятельности. Программа позволяет выстроить единый управленческий стандарт для одной из самых важных должностей на производстве: участники осваивают передовые методы работы, обмениваются опытом с коллегами и внедряют лучшие практики на своих площадках», – отметила директор Департамента по управлению персоналом ОСК Юлия Оганезова.

Следующие модули программы будут направлены на изучение особенностей производственной системы ОСК, эффективной коммуникации и наставничества в работе мастера.

Программа «Школа мастеров» реализуется ежегодно с целью практической отработки мастерами производственных участков навыков управления людьми и процессами с учетом специфики судостроительного производства на различных предприятиях ОСК. Обучение проходит в смешанном очно-дистанционном формате, включающем как лекции с преподавателями, так и индивидуальную подготовку, работу в малых группах и обмен опытом по актуальным темам. В дистанционном формате программа проходит на корпоративной цифровой обучающей платформе «ОСК. Обучение».

Программа включает ряд дисциплин, среди которых «Основные функции управления мастера производственного участка», «Планирование производственной деятельности», «Обеспечение качества выпускаемой продукции», «Производственная система», «Управление персоналом» и другие.